W środowisku akademickim kobietom nieustannie udaje się osiągnąć coraz więcej. Statystyki wskazują, że stanowią one już połowę doktorantek i zaczynają dominować wśród absolwentów uczelni. Jednakże, kiedy spojrzymy na wyższe szczeble naukowe i administracyjne, kobiety są w mniejszości. Choć często mówi się o "szklanym suficie", sytuacja kobiet w uczelniach bardziej przypomina labirynt złożony z wielu barier. Te bariery obejmują stereotypy, dodatkową niewidoczną pracę i różnice w kapitale społecznym. Jest też zjawisko "kary za macierzyństwo", które wpływa na awanse i wynagrodzenie kobiet.  A to wszystko w metyrokratycznym środowisku jakim ma być szkolnictwo wyższe.  Cała ta dynamika kształtuje kulturę, która wpływa na następne pokolenia naukowców i profesjonalistów. To będzie naprawdę ciekawa i intrygująca rozmowa. Zapraszamy!

Ver todos los episodios